教师发展处是学校负责帮助和促进教师专业化发展、提升教师专业素质、提高教师专业发展水平，建设“品正、业绩、生爱”的师资队伍的职能部门。

 

基本职责：负责初中、高中教学、教研工作；制定完善学校教学、教师专业发展、奖励及考评等方面的相关制度或计划总结；通过培训、教科研、教师继续教育等方式促进教师专业发展，负责提出教师招聘计划、协助各个年级配置教师，制定完善教师工作的考核评价、奖惩等，完成学校教学研究，教师继续教育，教育科研，全校性选修课程等教学相关工作的规划、开发、组织、和实施工作；负责全校教务、考务、学籍管理和招生计划等工作；负责学校实验室管理，开齐开足实验课程，完善试验管理制度，为教学服务。